成都家居灯饰设计招聘网,成都家居灯饰设计招聘网站

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于成都家居灯饰设计招聘网的问题，于是小编就整理了4个相关介绍成都家居灯饰设计招聘网的解答，让我们一起看看吧。

1. 灯饰弯管招聘？
2. 研发灯具结构工程师招聘？
3. 灯饰生意该如何起步？
4. 灯具店需要招聘营业员，请问需要负责提供怎样的酬劳，具体怎样核算？

灯饰弯管招聘？

招聘：本南方商城需招聘以下人员：灯饰5名，弯圆管材及小五金8名，窗帘，小家电各5名。要求和待遇请到商城一览便知。

有意者请与李经理联系，电话：130030xxxxx

研发灯具结构工程师招聘？

有

要求

大专以上学历，机械，材料专业

独立照明产品结构设计3年以上相关经验

熟悉LED的相关特性，对LED灯具光学，驱动电源，散热有全面认知

熟悉灯具制造和组装过程，了解材料和加工工艺，熟悉灯具的法律法规

熟练掌握设计常用软件， CAD PRO等设计软件

有花灯设计经验者优先考虑，

能适应出差要求

灯饰生意该如何起步？

首先，做灯饰生意首先要具备一定的灯具知识，什么都不懂不要盲目的进入这个市场，现在各行各业的竞争都很激烈。

盲目进入一个陌生的行业会亏损的很惨。做灯饰生意要跟建材生意结合在一起，灯具市场的繁荣多半依靠建材市场，只要有新建筑落成，就需要配置灯具。所以在日常市场开发过程中，一定要与建材市场的大供应商搞好关系，及时了解即将落成的建筑、了解建筑性质，根据建筑需要提供搭配的灯具。另外，要多留意一下酒店餐饮会所的招聘广告，一旦某家酒店大规模招人，这说明酒店是新成立的，装修的可能性就大，就可能需要灯具。对其他的公司也是一样，大规模招人往往是业务扩大的需要，业务扩大就需要办公场所，就需要装修。

灯具店需要招聘营业员，请问需要负责提供怎样的酬劳，具体怎样核算？

悟空你好：谢谢你的邀请，灯具店需要招聘营业员，请问需要负责提供怎么样的酬劳，具体怎样核算？一般来说招聘灯具营员，懂得一点电工知识的营业员？原因是需要为装修家庭提供服务。现在是买了这家的灯具，安装固定是灯具店负责。工资待遇再国家规定标准要髙点。四千多左右吧！但是各个地方不同。有差距的情况。作为参考吧！

谢邀。是特殊行业吗？这个我还真不知道。

一般来说，营业员岗位的收入有2⃣️种：1.死工资；与老板谈好是多少就多少；2.底薪+提成，买的货品越多，提成越高。当然可能还有1⃣️种：柜台承包。每月向老板定额交，除此之外，赢亏都是自己的。

谢谢邀请！

营业员的薪资标准首先要考虑所在城市，各城市间薪资标准不一样，所以不能一概而论。以北京为例，查看58指数搜索店员/营业员，平均的月薪为：4701元，如图所示：

以上这个薪资可能是由底薪+提成组成的。营业员的薪资分为两种：一、固定薪资；二、底薪+提成。如果题主是老板，建议你***用第二种方式支付薪资，即底薪+提成，这样可以调动店员工作的积极性，她每卖出一单，都是再为自己挣钱。而她的工资越高，说明店里的生意越好，是双赢。而提成的比例，可以在面试时，根据面试人的经验和综合条件来商讨。老板也需要根据每日店铺的固定花销和货物成本来综合衡量，你可以给到营业员的提成是多少。

如果题主不在北京，想要查询所在城市的店员/营业员平均薪资，可以搜索58指数查询哦！也可以关注，私信询问！

如果大家觉得答的不错，还请赐赞哦！

回答:在小区底商开一家灯具店，最好是夫妻店，男人要懂电工知识会安装。现在购买产品要帮助安装，如果会j设计户外小广告牌更好。一个看店一个去帮助安装收益会更多。灯具店最好是代销，有一个小店就可认。祝你开店顺利新年发财！了解更多关注三农问题的解释！

到此，以上就是小编对于成都家居灯饰设计招聘网的问题就介绍到这了，希望介绍关于成都家居灯饰设计招聘网的4点解答对大家有用。