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37岁被离职,中年危机,这是个沉重的话题,37岁了,此时的你应该是上有老下有小,还有房贷车贷在困扰~这个时候被离职,还是在疫情状态下,说实话,其实挺惨的!
37岁的你可能在某一领域很优秀,只是疫情状态下企业破产的牺牲品,这时候要转行卖保险吗?我的建议是no!千万不要!在某一领域很优秀,37岁了,至少工作15年了,这个时候你要做的是分析自己的优势和技能,结合今年流行的互联网营销,各种新媒体,还有直播短视频等,在该领域里扎根!疫情突然的到来给社会各行各业大洗牌,但疫情总会过去的,这个领域总有大公司持续发展着,你坚持下来了,后期绝对有收获!
37岁的你也可能普普通通,是公司裁员裁掉的那批,这个时候要转行卖保险吗?这个时候取决于你的性格,人脉,还有面子,是的面子,毕竟37岁了还没有混出什么样,周围的朋友们可能都已经奋斗到一个阶段了,对于你能否放得下自己的脸面,从最底层的业务员做,以及你的朋友们对你这个人是不是信任的等等,总之一句话,现在做保险,已经过了当年随便在大街上拉人或者贸贸然跑到陌生人家里推销产品的时候了,现在都是从身边的朋友做的,然后转介绍其他人给你。
综上,37岁被离职,这种情况要不要卖保险,从上边分析的2种情况综合看,希望你在做决定前充分的分析过自己的情况,毕竟这个年龄了,没有太多的试错机会,加油!
我作为一名正在从事保险行业的保险经纪人,对您所提的问题说一下我的体会:
1.首先我觉得您要有充分的思想准备,因为保险这个行业刚开始还是比较难的。如果是寿险行业,会比产险更难做,加之竞争激烈,入职培训就要花费你几个月时间,要做好几个月不开单的思想准备。
2.其次要有一定的学历,全日制大专是最低的要求,没有学历进了保险公司是没有转编的机会的。收入待遇也要差很多,虽说都是以业务为重,到劳务外包和正式在编人员是完全不一样的。如果不在意转编与否,可以忽略,但真心没有归属感。
3.最后要有一定的人脉***和高情商。任务压头,每个月都有任务,考核严格。淘汰率很高,开始没有一定的人脉基础,很难有业绩支撑。保险就是个服务行业,在业务沟通中如何让客户认可你跟自己的情商有直接关系,同一个客户,公司同样的政策,两个情商不一样的人分别去跟踪,最后的效果是完全不一样的。
4.要有打持久战的准备和一定的经济基础,留下买的都是精英,希望您也早日成为保险行业的精英。
没有什么不可以,我爱人就是39岁选择保险行业的,以前是做房地产财务工作的,因为看不惯以前房地产企业财务的操作风险,选择了辞职,辞职后坚持考了注册会计师,工商管理学硕士,理财规划师,因为朋友的介绍进入了保险公司,现在已经做了三年多了。现在也是小有成就。作任何工作,任何行业,都需要坚持,尤其是保险行业,保险行业分内勤和外勤两种,内勤有底薪,但是底薪不高。外勤就是保险经济人,是没有底薪的,但是提成高,保险行业的竞争是很激烈的,没有一定的毅力和耐力是坚持不下去的。中国的保险行业经过这么多年的发展,日趋成熟,尤其是一线大城市。友邦保险经纪人现在招聘的全部是社会精英,有医生,有律师,有会计师等,不要觉得做保险的都是以前那种穿西装的小白或者是那种死缠烂打的大妈,需要改变观念了。就像我老婆现在的客户基本上都是精英人士,他们对于保险的理解更深刻。选择什么没错,关键是坚持下去。
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